在中创信测可以根据个人的职业兴趣与专长选择行政升迁和专业发展两种发展道路，为各类专业技术人才提供更多的选择机会和发展空间。公司还推行创业基金计划，旨在推动公司业务的创新开拓，稳定核心员工队伍，实现公司和员工价值共赢。 同时公司非常注重培育员工发展的企业文化，比如在公司举办“午间乐学”活动，以期开阔员工视野，启迪思维，促进员工学习和成长。
